企业合规：应对AI时代及全球化浪潮下的新挑战与机遇第二届企业合规高峰论坛于1月15日召开，汇聚了来自政府、学术界和企业界的专家，深入探讨了在人工智能技术快速发展和全球化背景下，企业合规面临的新挑战和新机遇。论坛指出，合规管理已成为企业核心竞争力，企业需构建全环节、全链条的合规管理体系，以应对日益复杂的国内外环境
第二届企业合规高峰论坛于1月15日召开，汇聚了来自政府、学术界和企业界的专家，深入探讨了在人工智能技术快速发展和全球化背景下，企业合规面临的新挑战和新机遇。论坛指出，合规管理已成为企业核心竞争力，企业需构建全环节、全链条的合规管理体系，以应对日益复杂的国内外环境。
中国国际经济交流中心副理事长、学术委员会主任王一鸣在论坛上强调，合规管理的核心在于将法治思维和方式融入企业管理实践。然而，目前许多企业对合规管理的价值认识不足，存在诸多问题。王一鸣建议企业采取积极措施提升合规管理水平，具体包括：构建高效的合规管理架构，健全合规管理制度体系，完善合规管理运行机制，培育积极的合规管理文化氛围，并加大合规管理资源投入。只有这样，才能有效应对外部环境的深刻复杂变化，确保企业持续健康发展。
中国机电产品进出口商会副会长石永红也表示，加强合规建设是企业防控风险、保持稳定增长、提高竞争力的关键手段。他建议企业关注2025年及以后的形势变化，明确管理层对合规工作的支持态度，建立专业的合规团队和管理架构，积极排查合规风险，开展全面的教育培训和合规审计，并持续优化完善合规制度，从而应对国际形势下的合规挑战，推动企业构建现代化合规管理体系。
从学术研究的角度来看，北京大学法学院副院长戴昕指出，社会资本在商业交易中扮演着至关重要的角色，而合规工作正是促进社会资本生成的催化剂。通过建立具有法律约束力的契约关系和合规流程，不同的商事主体能够建立稳定且健康的交易关系。因此，企业合规面临着内部和外部的双重复杂性，其价值在于帮助企业应对这种复杂性，并从中发现商业交易的价值。戴昕教授进一步强调了培养具备创造力、灵感和理解复杂系统能力的综合性合规人才的重要性，并呼吁高校和企业共同进行教育和培训改革，培养学生具备超越人工智能的能力，例如情感想象力、道德想象力等，以应对人工智能介入后的合规工作挑战。
联想集团副总裁兼中国区总法律顾问高唤栋则从企业实践的角度分享了应对人工智能时代合规挑战的经验。他指出，2024年生成式AI及智能体的爆发式增长给企业合规带来了前所未有的挑战。联想针对“天禧”大模型开展了大量的合规工作，包括在线备案、算法备案及内容安全合规等。高唤栋强调了合规与法务的区别和边界，并指出合规工作必须与企业实际情况相结合。此外，联想推出的企业合规刊物《企业合规》专刊，旨在为业内法律人士提供一个共享合规经验的平台。
联想集团也在论坛上展示了其在人工智能领域的创新产品与解决方案，包括ThinkPad X1 Carbon Aura AI元启版、ThinkCentre neo Ultra AI元启版以及联想智会解决方案等，这些产品为法务专业工作者提供了更智能的技术支持。联想中国区中小企业业务群PC事业部总经理张豪表示，联想AIPC已成为法律人士的得力助手，AI技术的发展将遵循“人机共生、始终于人”的原则。此外，联想还面向消费类客户推出了丰富的AI终端产品及AI应用，包括联想yoga air 15 aura AI元启版、联想拯救者Y9000P AI元启版、联想motorola razr 50 Ultra AI元启版、联想yoga pad pro AI元启版等，这些产品通过AI设备调优、个人文档大师、个人知识问答等AI黄金应用，满足客户在办公、学习、生活中的各种应用需求。联想天禧生态以“一体多端”战略为架构，通过天禧个人智能体系统（天禧AS），将AIPC、AI手机、AI平板和AIoT多种AI终端融合成为一个整体，为用户带来便捷的AI场景体验。
本次论坛由中国国际经济交流中心、中国机电产品进出口商会指导，联想集团主办，北京企业法律顾问协会协办。论坛重点关注AI大潮下企业合规的新趋势、新挑战和新机遇，并致力于探索企业合规发展的新路径。论坛设置了主论坛和六场专业主题分论坛，以及三场圆桌交流，嘉宾们从不同角度深入探讨了企业合规体系建设与人才培养、AI时代技术赋能法务合规、中国企业国际形势下合规应对之策以及合规管理的新思路和实践等议题，共同推动企业合规体系的完善与发展。
论坛上，专家们一致认为，在全球化和数字化浪潮的冲击下，企业合规管理面临着前所未有的挑战。既要应对日益严格的国际安全审查和投资风险，又要满足国内高质量发展、完善市场监管制度、推进绿色转型的要求。因此，企业必须积极适应新的环境变化，构建适应未来发展趋势的合规管理体系，加强合规人才培养，并积极拥抱新技术，才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。 企业合规不再是简单的法律遵从，而是关乎企业战略发展、风险管理和可持续发展的核心要素。 未来，企业合规管理将更加注重风险预判、数据驱动和技术赋能，从而实现精细化、智能化和高效化的管理。 只有这样，才能确保企业在全球化和数字化时代稳健发展，创造更大的价值。 本次论坛的成功举办，为企业合规发展提供了宝贵的经验和借鉴，也为推动中国企业合规管理水平的提升起到了积极的促进作用。 相信在未来，越来越多的企业将更加重视合规管理，并将合规管理融入到企业发展战略的各个环节。
论坛的成功举办，不仅为企业合规发展提供了宝贵的经验和借鉴，也为推动中国企业合规管理水平的提升起到了积极的促进作用。 未来，企业合规管理将更加注重风险预判、精细化管理和科技赋能，以应对日益复杂的国内外环境，最终确保企业在全球化和数字化时代稳健发展，创造更大的价值。
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